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在企業(yè)快速發(fā)展到年營業(yè)額超過1個億的時候,大多數(shù)企業(yè)意識到人才的重要性,開始啟用獵頭公司.然而,不同獵頭公司的收費標(biāo)準(zhǔn)千差萬別,從傭金比例到預(yù)付款等各式各樣的收費模式讓企業(yè)在選擇時頗為頭疼.今天,億獵小編將從國內(nèi)獵頭公司的普遍收費模式出發(fā),詳細(xì)剖析山東地區(qū)獵頭公司的收費特點,同時附上濰坊獵頭公司的排名情況,幫助企業(yè)更好地選擇最適合自身需求的獵頭服務(wù).

國內(nèi)獵頭公司收費標(biāo)準(zhǔn)：

1. 付款方

以防有人被騙,再強調(diào)一遍,在獵頭服務(wù)中,付款方是最終雇傭候選人的企業(yè).這意味著獵頭公司對企業(yè)方負(fù)責(zé),只有推薦的人才上崗后才能收取獵頭費.

2. 費率

市面上有很多收費不一的獵頭公司,國內(nèi)排名前十的獵頭公司,費率一般是候選人崗位綜合年薪的20%-25%,具體的崗位收費情況需要根據(jù)實際難度評估.

億獵獵頭小貼示：綜合年薪 = 基本工資 × 12（也就是我們常說的14薪或者18薪）+提成 + 年終獎 + 獎金 + 其他補貼

獵頭招個人多少錢？候選人綜合年薪*費率

3. 最低收費標(biāo)準(zhǔn)

為了覆蓋基本的運營成本,許多獵頭公司會設(shè)定最低收費標(biāo)準(zhǔn),如果年薪*費率低于這個值,就按照這個金額收取,國內(nèi)專業(yè)的獵頭公司普遍是3萬.

如果崗位綜合年薪低于15w,就不建議用獵頭公司了,對企業(yè)來說性價比確實不高.

4. 預(yù)付款

預(yù)付款是獵頭服務(wù)開始前,企業(yè)需向獵頭公司支付的一筆費用,用于保證服務(wù)的啟動和初步篩選工作的進行.預(yù)付款的支付通常標(biāo)志著雙方合作關(guān)系的正式建立.靠譜的獵頭公司只有在有人才資源,有信心交付的時候才會收取預(yù)付款.

5.付費節(jié)點

通常有2種,候選人上崗7天付全款,或者上崗七天付80%,3個月后再付20%.每家獵頭公司略有不同.但無論是哪種付費方式,通常都會約定候選人3個月的保證期.

濰坊獵頭公司排名：

萬寶盛華、億獵獵頭公司、阿爾法獵頭、云智咨詢、前程無憂

（排名不分先后,每家獵頭公司擅長的領(lǐng)域不同,大家可以按照自己的行業(yè)選擇合適的獵頭公司）

了解獵頭公司的收費標(biāo)準(zhǔn)、特別是費率、最低收費標(biāo)準(zhǔn)、預(yù)付款、付款方及付費節(jié)點等細(xì)節(jié),對于企業(yè)在選擇獵頭公司時做出明智決策至關(guān)重要.在山東地區(qū)及濰坊市,企業(yè)可以根據(jù)本地市場的實際情況和自身需求,選擇最合適的獵頭合作伙伴.

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